„Psykologi och industriell effektivitet“ av Hugo Münsterberg är en vetenskaplig publikation skriven i början av 1900-talet. Boken undersöker tillämpningen av psykologi på praktiska problem inom ekonomi och industrin, med målet att skapa en ny gren inom experimentell psykologi som direkt gynnar kommersiella och industriella verksamheter. Den tar upp olika psykologiska experiment relaterade till arbetskraftseffektivitet och yrkesvägledning, och betonar vikten av att förstå mentala processer på arbetsplatsen. I inledningen framförs hypotesen att tillämpad psykologi kan effektivt fylla gapet mellan teoretisk psykologi och praktiska utmaningar inom näringslivet och industrin. Münsterberg beskriver den långsamma utvecklingen av experimentell psykologi mot praktiska tillämpningar och förklarar att för att dess framsteg ska vara verkligen fördelaktiga, måste psykologer samarbeta nära med de specifika kraven i ekonomiska sammanhang. Han hävdar att en systematisk tillämpning av psykologiska principer kan förbättra urval och utbildning av arbetskraft samt öka den övergripande produktiviteten. Texten lägger grunden för kommande diskussioner om metodikerna inom psykologiska experiment anpassade till olika industriella sammanhang, och belyser att nuvarande insatser endast är början på det som krävs för en framgångsrik integration av psykologi i ekonomisk verksamhet.