The Psychology of Management
Tietoa kirjasta
Lillian Moller Gilbrethin teos „Juhtimisen psühholoogia“ on 1914. aastal avaldatud raamat, joka uurib teadusliku juhtimise psüholoogilisi aspekte. Gilbreth argumenteerib selle poolt, et „inimelement“ tuleks integreerida juhtimispõhimõtetesse, rõhutades töötajaid kui isiksusi oma isiksustega, mitte lihtsalt majanduslikke ühikuid. Algselt oli tegemist tema avaldamata doktoritööga; see teos seadis kahtluse alla valitsevad juhtimisteoriad, yhinedes sellised põhimõttelised elemendid nagu individuaalne käitumine, grupiteooria, kommunikation ning ratsionaalne otsustamisprotsess – muutes selle industriapsühholoogian alaseks teedrajavaks panusena.
Huomautukset
Wikipedian leht selle raamatu kohta: en.wikipedia.org/wiki/The_Psychology_of_Management
