The Psychology of Management
על הספר
הפסיכולוגיה של הניהול" מאת ליליאן מולר גילברת היא ספר שהופק בשנת 1914 ועוסק בהיבטים הפסיכולוגיים של הניהול המדעי. גילברת גורסת על הכללת ה"אלמנט האנושי" בעקרונות הניהול, ומדגישה את העובדים כאנשים בעלי אישיות, ולא רק כיחידות כלכליות. העבודה, שבמקורה הייתה עבודת מדעית לדוקטורט שלא פורסמה, ערערה על התיאוריות הניהוליות השלטות באותה תקופה, ושילבה בין אלמנטים בסיסיים כגון התנהגות אישית, תיאוריה של קבוצות, תקשורת וקבלת החלטות רציונלית – דבר שהפך אותה לתרומה חלובלית לפסיכולוגיה התעשייתית.
הערות
דף ויקיפדיה על הספר זה: en.wikipedia.org/wiki/The_Psychology_of_Management
